その他マーケティング ／ 法人向け営業

入社時の仕事内容：
海外事業戦略部は、海外クライアントの獲得およびサービス提供を行なう部署です。

現在の主な業務内容は以下の通りです：
・世界各地で開催されるイベントへの参加やオンラインでの働きかけを通じた顧客獲得
・SNSやマーケティング活動による企業ブランドの認知度向上
・案件の提案、交渉、企画から納品までのプロジェクトマネジメント

自社の制作力や、日本国内でのマーケティング力を武器に、主に韓国法人とのビジネスを開発・推進していただくポジションになります。
主なターゲットはゲーム業界となり、日本でも大きく知られるタイトルに携わっていたくことも多数ございます。

【新規と既存顧客の対応割合】
新規7：既存3ほど
既存のお客様とのやりとりもございますが、未アプローチのクライアント、パブリッシャーへのコンタクトが主な業務となります。

【営業スタイルと使用ツール】
基本的にはオンラインツール（google meet,zoom,teamsなど）、
また、韓国のSNSを用いてのやりとりとなります。
　展示会に参加する場合や、クライアント先に訪問する場合もございますので、その場合はオフラインとなります。
【出張の頻度や期間】
国内出張はあまり発生しません。
海外出張はその年や月によって変動いたしますが、8月～10月頃は多めに発生するケースが多いです。
その場合はおおむね4～7日ほどとなります。

【具体的な業務内容】
・韓国企業への営業活動、提案、制作サポート
・ミーティングやメール対応、プロジェクトの進行管理
・クリエイティブ制作時における社内スタッフとのリソース調整
・グローバルマーケットの調査やイベント企画
・柔軟で創造的な思考による課題解決
など

【よくある1日】
9:40　出社
10:30　チーム朝礼
　　　　各々のタスクの確認など
12:00　社内定例
　　　　海外事業戦略部とマーケティング部、海外事業戦略部とコーポレートなど、
　　　　部門をまたいでの情報共有、進捗共有を目的とした定例
13:00　お昼休憩
14:30　クライアントMTG
　　　　新規のお客様とのMTGもあれば、
　　　　すでにご依頼をいただいたお客様と再度方向性や進捗の確認をするMTGもございます
15:30　案件に関わる社内MTG
　　　　自分が担当する案件に関わる打ち合わせを社内の他担当メンバーと実施
16:00　市場調査（アプローチ先や開拓内容）
17:00　新規クライアントへの提案資料の作成
18:00　契約書周りの確認
18:30　チーム終礼
19:00　退社

※業務の変更の範囲：当社業務全般

【必須スキル・資格】
日本語：ビジネスレベル
英語：問わない
韓国語・朝鮮語：ネイティブレベル

・法人営業・事業開発の実務経験（海外クライアントとの折衝経験があれば尚可）
・ゲーム・エンタメコンテンツへの深い関心、または業界構造への理解
・クリエイティブプロジェクトを推進できる能力
・韓国語能力（読み・書き・会話）
・国際環境において、自律的な課題解決へのチャレンジ精神と実行力
・PCスキル（資料作成・スプレッドシート等の基本操作）

【歓迎スキル・資格】
・当社主要領域（音楽・映像・イラスト・スタジオ収録・3DCG など）に関する専門知識または実務経験
・韓国市場における事業開発、営業活動、またはパートナーシップ構築の実務経験
・ゲーム開発会社、パブリッシャー、ゲームアウトソーシング会社、または広告代理店での正社員経験
・韓国のSNSを活用したマーケティング戦略立案・実行の経験
・複数案件を統合的に管理するプロジェクトマネジメントの実務経験
・チーム運営、育成、または組織マネジメントの経験
・中国語または英語を用いたビジネスコミュニケーション能力

正社員

年収: 300〜492万円
【予定年収】300万円〜492万円（賞与別）
【月給】25万円〜41万円
　・基本給20.9万円～34.3万円
　・固定残業代4.1万円～6.7万円（25時間相当分／超過分は追加支給）
　 （※基本給・固定残業代の金額の一部は切り捨てて記載しております。）

【賞与】年1回（12月）
　・実績1.5ヵ月分
　・業績および勤務成績を考慮いたします

・完全週休二日制（土・日・祝）
休日出勤あり→振替で平日等にお休み可能です。
・展示会や出張の多い8～10月頃は月2回ほど発生することもありますが、
　それ以外のタイミングで発生することはほとんどございません。
　

有給休暇・年末年始・GW・夏季・特別休暇
慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇あり

＊夏季休暇を旧正月にあてるなど、海外の祝日・連続休暇に合わせた取得が可能です。

各種社会保険完備
定期健康診断
健康保険組合による各種福利厚生
昼食手当、又はリモート勤務の場合、在宅勤務手当を支給
交通費補助あり
入社時有給あり
研修合宿あり

書類選考→面接１～2回→実技選考/オリエンテーション/適性検査→役員面接
※実技選考内容は、職種に併せて変動いたします
・１次面接はオンライン、最終面接は対面でお願いしております。

有（敷地内禁煙）

60%

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