法人向け営業 ／ 個人向け営業 ／ 販促企画、営業企画

飲食店への経営支援を軸にした「コンサルティング」型営業のポジションです。
多様な業種や規模の飲食店をクライアントとし、立地状況や地域特性、ターゲット層、提供しているメニューなど、
様々な角度からクライアントとなる飲食店を分析し、集客支援や課題解決を行います。

【提案事例】
「新規顧客やリピーターをもっと増やしたい」「客単価を上げたい」「新店舗をオープンしたい」など、
飲食店経営の様々な課題を解決するために、飲食店に対して下記のような提案を行います。

【営業スタイル】
飲食店とは対面での商談を基本としつつ、直近はオンラインでの商談も増えてきております。
新規顧客を開拓していく新規営業と、既存顧客へのコンサルティング営業をどちらも担当します。（新規3～4割、既存6～7割程度）

【部署】
営業現場は20代後半～30代で構成されています。
名古屋の場合は大きく分けて2つのチームがあり、計10～15名程度で構成されています。

【働き方について】
・名古屋営業所では週1～2回の出社日が設けられています
・それ以外は基本的には直行直帰の働き方です
・シェアオフィス等を活用し、対面とリモートを使い分けながら業務にあたっています
・自分でスケジュール立てができるので、定時であがる日を作るなども可能です
・顧客先との商談は基本的に対面です
※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。

【必須スキル・資格】
日本語：ネイティブに近いレベル
英語：問わない

・日本在住
・日本語能力試験N１合格

【歓迎スキル・資格】
＜下記①～③いずれかのご経験がある方を歓迎致します！＞
①営業経験（無形有形不問・新規既存不問）
②IT業界での就業経験（営業歓迎）
③飲食店経営に携わったご経験
→自身が店舗責任者で店舗運営する立場をご経験したことがある方だと尚良い

正社員

年収: 312〜361万円
■給与内訳
基本給：200,000円 ～ 232,000 円
固定残業代：31,300円 ～ 36,300円
※20時間相当の残業代を事業場外手当として毎月固定支給（20時間超過分は別途残業代として支給）
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。

固定残業時間：20時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
固定残業代：31,300 円 ～

■昇給年2回　月例給与の改定（昇降給）は、原則として1月および７月に行う（試用期間中は除く）
■賞与年2回　賞与は毎年6月・12月に前期の会社業績及び個人評価を勘案して支給額を決定する（算定対象期間において未就業期）

<完全週休2日制（土曜日、日曜日）>
・国民の祝日
・夏季休日
・ウエルカム休暇（５日間）
・年末年始休日
・年次有給休暇（１日・半日・時間単位）
・慶弔休暇（転勤・結婚・出産・忌引）
・アニバーサリー休暇
・ドナー休暇
・プチ・サバティカル休暇
・産前産後休業
・積立保存休暇
・裁判員出廷休暇
・育児休業
・介護休業

・昇給年2回（毎年1月、7月）
・賞与年2回
・交通費規程支給（月15万円まで）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・退職年金制度（確定拠出年金制度）
・社員持株会
・財形貯蓄
・育児支援制度
・提携保養施設利用可能
・健康診断（年1回）
・社員表彰制度
・懸賞制度
・クラブ活動支援

有（屋内禁煙）