市場調査、市場分析、マーケットリサーチ ／ 商品企画・サービス開発 ／ 広告、宣伝、ブランディング

入社時の仕事内容：
当社が提供する法人向けeラーニングサービスのグローバルブランドの構築を担当していただきます。
デジタル・イベント・ブランディングの各種施策の企画から実施までお願い致します。

・グローバルB2Bキャンペーンの企画・実行（認知・リード・ブランド信頼獲得）
・ウェビナー／展示会／パネルディスカッション等イベントの運営
・ブランド体験の一貫性維持と強化
・コンテンツ制作・ローカライズ（広告／メール／事例／LPなど）
・グローバル営業チームと連携しキャンペーンを拡散
・Pardot／Salesforce／CMSツールの運用
・外部ベンダーとの調整（制作会社、翻訳会社など）
・KPI報告と改善提案

※将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。

【必須スキル・資格】
日本語：ビジネスレベル
英語：ビジネスレベル

・実務経験3年以上（B2Bマーケティング含む）ある方
・イベントマーケティング経験（ウェビナー、展示会等）がある方
・自主的なキャンペーン企画・実行経験がある方
・マーケティングKPIへの理解（CPL、MQL、CVRなど）がある方
・プロジェクト管理能力（ベンダー・社内調整）をお持ちの方

【歓迎スキル・資格】
・Salesforce、Pardot等の使用経験
・教育・人材開発業界での勤務経験
・日本企業またはクロスカルチャー環境での経験
・Figma、Canva、Illustratorなどでの簡易編集スキル

正社員

年収: 550〜900万円
月給：458,333～750,000円※45時間の残業代および10時間の深夜手当を含む
・基本給：333,333～545,454円/月
・固定残業手当（45時間分）：119,445円〜195,455円/月
・固定深夜割増手当（10時間分）：5,555～9,091円/月
・超過分は追加で支給

・昇給：有（年1回）
・交通費支給：有（会社規定内で支給いたします）

・土曜日、日曜日、祝日　
・有給休暇：年間20日（翌年繰越により最大40日）＜試用期間中は5日＞
・年末年始休暇（12月29日～1月4日）
・結婚休暇
・忌引き休暇
・災害ボランティア休暇
・出産・育児休暇、サバティカル休暇（勤続5年/10年に付与）

【年間休日】
120日以上

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・自己啓発支援（年間上限20万円）
・業務上必要な研修受講支援（所属部門長の判断により全額負担）
・退職金制度
・従業員持ち株制度
・年1回、全社合宿（1泊2日）あり※部門別の合宿もあり

書類選考→1次面接（人事担当）→2次面接（部門マネジャー）→最終面接（部門役員）→内定

※応募時に英文履歴書と職務経歴書の提出必須
※必要に応じて人事部長面接あり
※2次面接前までに英語エッセイ提出（テーマ：「GLOBISで成し遂げたいこと」）
※面接は、日本語での面接を基本としますが、一部英語での質疑応答を行う予定です
※面接は基本Webで行います。
※日本語ネイティブ以外の方：日本語能力試験（JLPT）もしくは下記URL内いずれかの日本語能力試験の合格認定書を所有されていない場合、選考途中で、JLPTオンラインハーフ模試を受験頂きます。

有（敷地内禁煙）

60%

役職／部署名：