一般事務 ／ 販促企画、営業企画

※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。

【必須スキル・資格】
日本語：ビジネスレベル
英語：ビジネスレベル

・営業事務経験必須
・MOS一式問題なく扱える
　└Excel：VBA、マクロを理解しており組むことが可能
　└powerpointでの資料作成が苦ではない

【歓迎スキル・資格】
・事務のみでなく、企画もやりたい方。
・変化を好み何事においてもポジティブで、マルチタスクが可能な方を求めています。
・ベンチャーマインドがある方が最適です。
※何かしらの言語能力がある方は優遇します。(特に中国語優遇)

正社員

年収: 330〜420万円
想定年収：330万円~420万円
月給：23万円~30万円
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：６ヶ月分

■昇給：あり（年1回）※過去実績1月あたり3,000円～30,000円
■賞与：あり（年2回・8月12月）※昨年度賞与実績4～7か月分(※査定による)

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

基本給にプラスして以下手当を毎月支給

・精勤手当（5,000円）
・禁煙手当（2,000円）
・住宅手当（3,000～13,000円)※賃貸or持家により額の適用額に差があります。
・家族手当（4,000円）
・通勤手当

休日：週休2日（土日以外）
年間休日：117日
休暇制度：年末年始休暇、有給休暇、介護休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休
補足情報：
会社カレンダーによる └年に9回土曜日出社がありますが基本的に土日祝休みです。 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 働き方改革推進チームが社内で発足されており、社員が働きやすくなるよう 働き方を刷新しております。

社会保険完備、資格手当、退職金制度、交通費支給、住宅手当、資格取得制度、社員割引制度、健康診断、家族手当、役職手当
補足情報：■通勤手当：有　 ■禁煙手当：非喫煙者に対して支給 ■確定拠出年金制度 ■育児休業（取得実績あり） ■精勤手当（皆勤で5,000円／月） ■退職金制度：有　勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで） ■定年：60歳 ・会社deマッサージ ・オフィスdeやさい、社長のおごり自販機 ・会社deフィット ・サリバーチェッカー(がん検診) ・酸素カプセル入り放題 ・確定拠出年金(DC) ・かき氷配布(夏季) ・芋煮会(秋ごろ)

面接1～2回
(担当：現営業事務、本部長予定)

有（敷地内禁煙）