総合職 ／ 通訳、翻訳 ／ 法人向け営業

＜外国人材の採用・教育・定着をトータルで支援し、
企業の成長と社会に新しい風を吹き込む＞

製造・介護・外食・宿泊など、
いま多くの業界で人手不足が深刻な課題となっています。

このプロジェクトでは、
そんな企業と「日本で頑張りたい！」という外国人材をつなぎます。
ただ採用することだけをゴールとせず、
定着して、出来るだけ長く活躍していただけるよう
出会いから成長までを一貫してサポートしていきます。

＜業務内容＞
①ビルマ語（ミャンマー語）②日本語のどちらも使用して、下記の業務を行っていただきます。

【採用活動】
主にSNSを使用し、求人の投稿や求職者からの問合せ対応などをお願いします。
また応募があれば、面接対応を行っていただきます。

【客先対応/通訳・翻訳など】
紹介先の企業や現場に出向き、外国人材がスムーズに働けるようサポートします。
職場でのコミュニケーションや業務上のサポートを行い、定着と活躍を支援します。

【相談対応/面談の実施】
相談窓口として就業中の外国人材からの問い合わせに対応するほか、
定期的に面談を実施し、困りごとの解決やフォローを行います。

【事務】
就業サポートの一環として、在留資格申請に必要な書類の準備や
Excelなどを使ったデータ入力を行います。
その他にも「採用」や「生活支援」など、幅広い対応をお願いします。

＜職場の雰囲気＞
同じ業務を担当する先輩社員も居るので、話しやすく相談しやすい職場です！
外国籍の方は職場にミャンマー人、ベトナム人、インドネシア人、ネパール人、中国人
多国籍の方が活躍しています。

一人で抱え込むことなく、周囲と協力しながら仕事に取り組めます。

あなたのご応募、お待ちしています！
※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。

【必須スキル・資格】
日本語：ネイティブに近いレベル
英語：問わない
ビルマ語：ネイティブレベル

ビルマ語（ミャンマー語）ネイティブレベル
日本語能力試験 Ｎ２以上
Word、Excel、Powerpointの基本的な操作ができる方
普通運転免許

【歓迎スキル・資格】
技能実習や特定技能人材の管理経験がある方
登録支援機関、協同組合での経験がある方
宿泊を伴う出張や県外への転勤が可能な方
社会貢献につながる仕事をしたい方
チームでアイデアを出し合いながら動きたい方
外国人との交流や異文化に興味がある方

正社員

年収: 320〜400万円
月給230,000円～270,000円＋諸手当（通勤交通費、残業手当）
※所定の勤務時間を超過した場合、1分単位で加給します。
※経験・能力考慮した上で、決定します。

◆土日祝休みの場合
月給230,000円～260,000円＋残業＋各種手当＋賞与年2回

◆土日休み
月給240,000円～270,000円＋残業＋各種手当＋賞与年2回

＼選べるカレンダー制導入／
Man to Man株式会社ではカレンダーが選択制です。
以下2パターンからお選びいただけます。
・土日祝休み（年間休日120日）
・土日休み（年間休日110日）
※120日の場合給与変動の可能性あり

●有給休暇
入社半年後10日付与
平均有給取得日数　10日

●長期休暇
GW、夏季休暇、年末年始

●その他
忌引休暇
産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、育児時短勤務
介護休業、介護休暇、介護時短勤務
産休、育休も積極的に取得するよう推奨していますのでライフワークバランスを大事にした働き方も可能です。

昇給年1回（6月）
賞与年2回（8月2月）
交通費全額支給
子ども手当5,000円／子（第二子以降も同様）
寮社宅・住宅手当（人事異動による赴任に対応／社内規定による）
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
退職金制度（選択制確定給付退職金制度）
共済会制度（任意加入）
慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・傷病見舞金・災害見舞金・死亡弔慰金）
資格取得支援制度（国家資格キャリアコンサルタント・第1種衛生管理者）

※受動喫煙防止措置あり（屋外喫煙所あり）

［応募］
↓
［書類選考］
↓
［一次面接］
会場／本社
↓
［最終面接］
会場／本社 役員面接
↓
［内定・入社］

※面接地は希望を考慮します。
※現在就業中の方は、平日の業務時間終了後もしくは祝日での対応も可能です。
※面接日、入社日についてお気軽にご相談ください。

有（屋内禁煙・屋外に喫煙所設置）

70%

グローバルマーケット開発部