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<事業内容>
リサーチ型人材紹介サービス及びタレントアドバイザリー
<当社について>
当社は、中間管理層から役員層にいたるエグゼクティブクラスの人材紹介サービスを提供しています。
「People First」の思想に基づいて、独自の調査による正確な情報と誠実さを駆使し、日本の企業にとってゲームチェンジャ―となる魅力的な方々を紹介しています。
特にピンポイントでのリサーチ・アプローチに強みを持っています。多くの実績により、各業界TOP Tier企業のパートナーとして認められ、現場の採用責任者であるエグゼクティブの方々からもダイレクトに非公開の採用ニーズをいただくケースが多くございます。
<カルチャー>
社員の約半数は外国籍で国際色豊かな環境です。
社内コミュニケーションを中心に日常的に英語を使用できる環境のため、インターナショナルな環境にてプロフェッショナルとして成長されたい方に多くご入社いただいてます。
”Work hard Play hard”のカルチャーに沿って、平日の業務時間を充て、お花見・BBQ・ヨガ教室等の様々な社内イベントを実施しています!
<働き方の特徴>
・他メンバーとのチームワーク重視(周囲に頼れる・切磋琢磨できる人がいる)
・組織のGrowthに関われる(誰でも新たな取組みを提案し、実行できる)
・フレキシブルな働き方(将来的に所属部署のスケジュールに合わせてハイブリッドワークが可能です)
<補足>
・本社:東京都港区六本木1-8-7 MFPR六本木麻布台ビル9F ※六本木一丁目駅徒歩2分、神谷町徒歩9分
・平均年齢:31歳
【必須スキル・資格】
日本語:ネイティブに近いレベル
英語:ネイティブに近いレベル
★業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!★
・日本語:ネイティブに近いレベル ※資格は不問ですが、N1相当レベルを想定しております
・英語:ネイティブに近いレベル
・接客、販売、営業/内勤営業などお客様とのコミュニケーションを主とする業務経験
【歓迎スキル・資格】
・人材業界での候補者ソーシング経験
・ブライダル/ラグジュアリー/エステ業界など、高単価商材での折衝経験
・コールセンターでの就業経験
・学生時代~社会人経験の中で、何かしらの企画推進経験を持ちかつ一定の結果を残された方