施工管理

【未経験から始められる！施工管理サポート職】

建設現場での「進行管理」や「安全確認」など、現場運営を支えるお仕事です。
専門知識や経験は不要！入社後の研修で基礎から学べます。
■主な仕事内容
・写真管理：現場の様子を撮影し、データを整理
・書類作成：日報・見積書などの作成（必要に応じてCAD使用）
現場管理：
　・工程：スケジュール通り進んでいるか確認
　・品質：図面との整合性チェック
　・安全：危険箇所や作業員の安全確認
※担当現場により内容は異なります。

■入社後の流れ
研修制度あり：ビジネスマナーから建設の基礎まで丁寧に指導
資格取得支援：無料CAD講習・国家資格のサポートあり
■働く環境
プロジェクト規模は2名～30名とさまざま

年齢・性別・国籍を問わず活躍中
同期入社の仲間も多く安心！
■会社の特徴・魅力
幅広い経験が積める！
　小規模修繕から大規模プロジェクトまで、豊富な案件あり。

長く働ける！
　年齢に関係なく活躍可能。定着率90％の安心環境。
健康経営・働きやすさ重視！
　「健康経営優良法人2024」認定、「愛知県を代表する企業100選」選出。
キャリアチェンジOK！
　将来的にはCADオペレーターや設計担当などへの転身も可能。
　もちろん現場監督へのキャリアアップも目指せます！
■募集背景
建設ニーズの拡大により、依頼件数・取引社数（3,100社以上）が増加中。
今後の成長を見据えた新規メンバー募集です。

※将来的に業務内容が変更となる場合があります（詳細は面談時に説明）。

【必須スキル・資格】
日本語：ネイティブに近いレベル
英語：問わない

【必須条件】
・学歴が下記いずれかであること
①国内外不問：建設系学部、工学部、理学部、情報学部の大学卒業（短期大学含む）
②日本国内：建設系専門学校卒業

※国外の専門学校は対象外です。
・建設に興味、関心を持っている方
※業種・職種未経験、社会人未経験大歓迎です！

【歓迎スキル・資格】
・日本語能力試験N2以上
・業界経験のある方 ・基本入力程度のPCスキルのある方
・PCスキル(基本入力程度)
　※苦手な方は研修でのフォロー有り

契約社員

年収: 350〜450万円
基本給：226,440円
固定残業代：33,700円
固定残業時間：20時間
※固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金は追加で支給

【補足】
入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜450万円の層が多いです。
契約社員の期間も正社員と同条件になります。

◆週休2日制(土日祝/休日日数は月6〜10日)
◆年間休日113日
◆祝日
◆有給休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休業(取得実績あり)
◆育児休業(取得実績あり)
※週休2日制(土日祝)ですが、プロジェクト先によって異なる場合がございます。

◆社会保険完備
◆退職金制度
◆社宅制度
◆資格取得支援制度
◆給与仮払い制度

◆無料CAD講習
└オートデスク社(ATC)認定トレーニングセンター、グラフィソフト社(GAT)認定トレーナー在籍
◆テイクオフ研修
└若年層/未経験エンジニア向け技術研修
◆技術者紹介特典
└紹介で入社した方には祝金最大15万円支給。紹介者にも最大15万円支給(規定あり)
◆福利厚生倶楽部(飲食店・娯楽施設・ホテルなどの割引特典あり)
└eラーニング【300コース以上】、健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設・日帰り入浴施設など】、
　育児補助制度【育児相談・家事代行サービス】、介護補助制度【介護グッズ購入補助】

書類選考→1次面接
※場合により2次面接有り(複数の勤務地を希望している場合等)

有（敷地内禁煙）

建築・土木技術職