機械・自動車・飛行機・ロボット設計 ／ CADオペレーター（電気・電子・機械系） ／ その他電気電子機械技術者

自動車大手グループ各社メーカーにおいて、シート・ボデー・空調・内装・樹脂部品などの設計開発に携わって頂きます。
長期にわたり案件に携わる為、キャリアアップを図れる環境があります。

【必須スキル・資格】
日本語：ビジネスレベル
英語：問わない

■必須条件：
・CATIA-V5を用いた設計経験
・TOYOTA自動車の部品設計の経験
・日本語レベルN2以上
※「金型設計経験」「治具設計経験」その他「自動車部品以外の設計経験（設備設計など）」は該当しません。

【歓迎スキル・資格】
■歓迎条件：
・マネジメント経験
・自動車意匠部品の設計経験

正社員

年収: 450〜600万円
想定年収4,500,000円 〜 6,000,000円

昇給：年1回（4月）

賞記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。与：年2回（7月・12月）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数：121日
その他：長期連続休暇（年末年始、夏季休暇、GW、夏季）、年次有給休暇、慶弔休暇
公事休暇、特別休暇、成人休暇、生理休暇、出産・育児・介護休暇

＜福利厚生＞
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助＞
■受験料応援制度
■資格取得制度
■語学学習サポート制度
＜その他補足＞
■介護保険
■育児・介護休業制度（取得率女性100％・男性66％）
■慶弔見舞金制度
■役職手当
■フレックス制度
■半日有給制度：有給を半日づつ消化できる制度
■転居支度金：入社時に県外から転居を伴う場合、転居支度金を支給（単身の場合20万、家族を伴う場合：30万）
通勤手当：上限10万円まで支給（但し高速代は別途支給あり）
家族手当：配偶者／1万円、子ひとりにつき／5千円

１）書類選考
２）1次選考（会社説明＋1次面接）WEB可
３）最終選考（役員面接＋適性検査）対面

有（屋内禁煙・屋外に喫煙所設置）