[kand-4043]
紹介会社求人

Japanese

【ITサポート/完全未経験OK!】【カスタマーサクセスの良さ×エンジニアの面白さがある職業】
公開日: 2025年12月09日
更新日: 2025年12月09日

土日祝休み

会社概要
設立
資本金
従業員数
101 ~ 300名(うち外国人社員数名)
売上高
事業内容

クラウドエンジニアを育成・輩出し、企業のDX推進に貢献する企業

募集要項
仕事内容
【Salesforceカスタマーサクセスエンジニアの仕事内容】
お客様先常駐にて「Salesforceをより活用していくため」のサポートや、運用提案、システムのカスタマイズ、システム運用におけ
るオペレーションサポートなどを行っていくお仕事です。
Salesforce利用における支援のスペシャリストとして知識を身につけ、お客様とのコミュニケーションを大事にカスタマーサクセス
を実現します。
<配属先での業務例>
Salesforceを利用することを推進し、利用のみならずSalesforceの運用実行と改善策の提案、更には業務推進に係る戦略立案を行う
など業務は配属先によって異なり多岐に渡ります。
■法人顧客の営業活動におけるDX推進やシステム(Salesforce)の活用改善サポート
■システム(Salesforce)利用に関するレクチャーなどのユーザーサポート
■ヘルプデスク として問い合わせ対応(障害・改善要望などの一次窓口)
■標準画面のカスタマイズ・項目追加
■ユーザー登録・変更などアカウント管理
■年3回のバージョンアップに伴う対応
■マニュアル作成・更新
■他システムとのデータ連携・管理
■そのほかお客様とのMTG参加や専門的知見に基づいたご提案
■関係部署・関係ベンダーとの情報連携における窓口業務
■システムの運用保守・設計開発・導入検討や組織整備
など
業務で必要となる知識は、入社後の研修で習得できます。
<入社~配属までの流れ>
〇入社3~4か月間  初期研修
・Salesforce基礎研修
・学習+現場での実例に基づいた模擬課題研修
 └(「認定アドミニストレーター」「認定Platformアプリケーションビルダー」取得に向けた研修)
経験豊富な講師陣が在籍し、質問しやすい環境です。
テラスカイ・テクノロジーズ独自のカリキュラム(e‐learning・ハンズオン・定着確認テスト・模擬課題)を活用し、未経験からで
も専門知識を効率的に学べます。
〇入社4~5か月目   配属~お客様先での業務開始
各種資格試験に合格し研修修了後、お客様先のプロジェクトにデビュー。
配属についてはスキルや個々人の適性を考慮し、決定します。
研修で身に着けた知識や実践力を活かして、Salesforceシステムの管理や標準機能での改修(ノーコード)、お客様の課題解決・ご
要望の実現を、お客様組織の一員として行っていただきます。
業務開始後も研修講師からの継続的なサポートや、ナレッジ共有会や勉強会、上位資格の研修カリキュラム提供など、お客様への貢
献を通した自己成長の機会を支援します
応募資格

【必須スキル・資格】
日本語:ビジネスレベル
英語:問わない

内定の可能性が高い人
・日本での正社員雇用での勤続年数1年以上
・転職回数が4回(当社で5社目まで)
▼外国籍の方の場合
・上記の要件且つ、N1・就労ビザ取得済みの方(取得予定NG)


【歓迎スキル・資格】
明るくハキハキしたコミュニケーションが取れる方
・新しい知識を習得するために“調べる”という行動を起こせる方
・お客様の課題解決に力を発揮し、直接喜びや感謝の声を聞ける仕事がしたい方
・急成長中のIT企業の初期メンバーとして、会社を一緒に創っていきたい方


雇用形態
正社員
給与
年収: 318〜350万円
月給: 26.5万円~29.1万円
勤務地
埼玉県千葉県東京都神奈川県
中央区日本橋2‐11‐2
勤務時間
09:00~18:00(休憩1H)
休日・休暇
休日:土日祝休み
年間休日:121日
休暇制度:年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇
福利厚生
社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度、社宅・寮
採用の流れ
書類選考

一次面接 : 採用担当面接官
 (オンライン)

適性テスト+最終面接:役員/会長/人事部長/人事部マネージャー 
 (対面またはオンライン)
受動喫煙対策
有(敷地内禁煙)
日本語使用割合
100%
役職・部署
メンバー
【取扱い紹介会社】株式会社KAND
代表者役職/氏名
代表取締役社長 / 首藤 康宏
有料職業紹介事業許可番号
27-ユ-303937
設立
2022年
資本金
5500000円
従業員数
5名
事業内容

・グローバル人材の人材紹介
・新卒紹介
・採用代行

事業所
株式会社KAND
ホームページ
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