個人向け営業

施工管理責任者（現場監督）の指示のもと、建設現場をマネジメントしていただきます。
具体的には、安全管理、工程管理、品質管理、資材管理などが挙げられます。
将来的には予算管理や各種書類作成など、施工管理責任者をサポートしながら専門的な部分にも携わることができます。
まずは施工管理の基本の習得や、現場全体の動きを把握できるようになるところからスタート。
先輩社員の手厚いサポートのもと、施工管理のスペシャリストを目指していきます。

【新入社員研修】
◎第1週：入社式ののち、当グループの歴史と沿革、業界研修、ビジネスマナー研修を行います。
◎第2週：労働安全について、ISOの基礎知識、各事業部説明、グループ企業見学などを行います。
◎第3週以降：配属先にて、OJT研修へと進みます。
　　　　　　 当社のOJTは現場の施工管理責任者からマンツーマンで学ぶスタイルを基本としています。
　　　　　　 施工管理におけるひと通りの業務が身につくまで、事業責任者はもちろん、
　　　　　　 先輩社員が一丸となって丁寧にサポートしていきます。

※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。

【必須スキル・資格】
日本語：ビジネスレベル
英語：問わない

・理系大学院生、理系学部生、高専生、専門学校生で卒業見込みの方
※募集学部・学科：土木・建築系


【内定を出したい方の特徴】
・面接時にきちんと自分の言葉でお話が出来る方。　
・体力に自信のある方
　└外での業務となるため、体力に自信のある方のご応募を歓迎いたします
・明るい方
　└日本語でのコミュニケーションを円滑にできる方を想定しております。

【歓迎スキル・資格】

正社員

年収: 424〜472万円
月給: 27.3万円~30.4万円
昨年度賞与実績：４ヶ月分
※記載給与範囲は新卒１年目の額です。

【補足】
大学院卒月給：304,900円（月20時間 42,060円の固定残業代含む / 超過分は別途支給）
大卒月給：290,090円（月20時間 40,020円の固定残業代含む/ 超過分は別途支給）
短大・専門・高専卒月給：273,630円（月20時間 37,750円の固定残業代含む/ 超過分は別途支給）

■昇給：年1回（2.00％）
■賞与：年2回（6月、12月／3.5カ月分）　
■試用期間：入社後6カ月（試用期間中と本採用後の労働条件相違なし、固定残業制度あり）

休日：土日祝休み
年間休日：123日
休暇制度：有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休、介護休暇

補足情報：■4週6日以上（土曜日・日曜日・祝日） ■年末年始休暇 （会社カレンダーによる年間休日123日）　 ■記念日休暇 ■産休・育児休暇取得実績あり
■有給取得推奨期間を設けています。

社会保険完備、健康診断、交通費支給、家族手当、資格手当、社宅・寮、資格取得制度、住宅手当、退職金制度、社員割引制度、役職手当
補足情報：■通勤手当 ■時間外勤務手当 ■社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■保養所（山中湖） ■独身寮 ■時短勤務制度あり ■社宅・家賃補助制度あり ■家族手当（配偶者14,000円／子供3人まで上限29,000円） ■各種諸手当（現場・資格・管理職手当等） ■各種クラブ活動、社員旅行、グループ事業の割引利用制度 ■定年60歳 ※定年後も再雇用制度により、本人の希望に合わせて同待遇での活躍ができる環境です。 ■各種資格手当等有 ■永年勤続制度
健康経営優良本陣認定企業

会社説明会
↓
一次面接
↓
SPI（学力・適性テスト）
↓
二次面接
↓
内々定

有（屋内禁煙・屋外に喫煙所設置）

100%

メンバー