新規事業開発、事業プロデュース

インバウンド管掌役員直下でのBiz Devを募集。
化粧品や、ファッション・アパレル、日用品ブランドの訪日インバウンドマーケティングの支援を行って頂きます。対峙するお客様は、上場企業・未上場D2Cブランドの役員以上になっており、インバウンドマーケティングの取引・出稿実績が0の会社から年間数億円のマーケティング予算の獲得がメイン業務となっております。

【具体的な業務内容】
◯フロント業務
・インバウンドマーケティング未実施クライアントに対して、インバウンドに投資する価値を提供し、年間数億円の予算獲得
・既存顧客との良好なリレーションシップ構築および維持 ・顧客からの問い合わせ対応、ニーズヒアリング、課題解決に向けた提案
・提案資料の作成サポート、プレゼンテーションへの実施や、プロジェクトの進行管理、社内外のステークホルダーとの連携&調整
・定期的なレポーティング、効果分析、改善提案 や、その他、顧客満足度向上に繋がるあらゆる業務
◯BizDev業務
・新規顧客獲得のための市場調査、ターゲティング、アプローチ戦略の策定と実行 (例:セミナーやウェビナーの企画・運営、展示会への出展、業界ネットワークを活用したリード ジェネレーションなど)
・インバウンド市場における新たな事業機会の探索、新規サービス・ソリューションの企画立案
・国内外の関連企業(旅行代理店、OTA、メディア、インフルエンサー、地方自治体、DMOなど)とのアライアンス構築や協業推進
・既存顧客に対するアップセル&クロスセルの提案、深耕開拓 、市場トレンドや競合動向の分析、およびそれに基づく事業戦略の策定支援

※法定による業務内容の変更の範囲の明示：将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。

【プロジェクト例】
・日本大手コスメブランドのインバウンド戦略構築からマーケティングの実施 / ・日本D2Cブランドのインバウンド戦略構築からマーケティングの実施
・大型飲食チェーン店の訪日インバウンド誘客プロモーション / ・地方自治体の中国向けインフルエンサーマーケティング

【必須スキル・資格】
日本語：ネイティブに近いレベル
英語：問わない

・訪日インバウンド市場、または旅行・観光業界に対する強い興味と情熱をお持ちの方
・日本語:ネイティブレベルに近い
・高いコミュニケーション能力を有し、多様な関係者と円滑なリレーションを構築できる方
・目標達成意欲が高く、主体的に行動し、最後まで責任を持って業務を遂行できる方
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointなど)特にPPTでの資料作成は必須

【歓迎スキル・資格】
・インバウンド業界での実務経験(マーケティング、営業、企画、コンサルティング等) * 無形商材の法人営業経験、ソリューション営業経験
・新規事業開発、アライアンス業務、BizDevの実務経験
・プロジェクトマネジメントまたはプロジェクトリーダーの経験
・中国語(標準語/北京語)、英語、韓国語、その他言語でのビジネスコミュニケーション能力 * 海外での就業経験、留学経験、または異文化環境での業務経験
・デジタルマーケティング(SEO、SEM、SNS運用、広告運用等)に関する知識・経験
・データ分析スキル、およびそれに基づいた戦略立案・提案経験

＜求める人物像＞
■採用候補
・日本企業のご担当者とコミュニケーションをとるうえでのビジネスマナーが身についている方
・営業力に自信があり、営業職が好き。今後スペシャリストとして活躍したい方。
・表現力が高く、人間関係の構築を重視する方。お客様や仲間の信頼を構築できる
・目的、目標意識が強い、実現できる方法だけを模索し続けることができる人
・自分できることは多くないが、近くにやる気のある、元気のあるなどの人材が活躍しているのを見ると自分も頑張ってしまい、結果を出すことができるような方。
・FMCG関連や、コスメ、メーカーなどに対するマーケティング知識と実績が豊富で、ベンチャー企業体質かつ、弊社のWEBコンテンツをすべて拝見してくれた上でのご応募を頂け
る方であれば大歓迎です。

■その他のイメージ
・自身の仕事と生活、両方をenjoyできる人!
・異国の文化

正社員

年収: 750〜1200万円
年収：750万~1,200万円
月額：53.5万円~85.7万円
　53.5万円(基本給:407,600円、見込み残業代:127,400円)
　85.7万円(基本給:652,920円、見込み残業代:204,080円)
　※2ヶ月間の試用期間と正社員試験があります
　※経験や能力、前職の給与を考慮した上で決定します

賞与：業績賞与年4回※業績及び個人の勤務成績による
昇給：年2回(7月・1月)

土日祝休み

社会保険

書類選考 → 一次面接→ 課題提出 / 二次面接→三次面接→最終面接

有（敷地内禁煙）

95%