Japanese
ITと人材育成の2つの技術をかけ合わせ、プロ人材の減少を補う「生産性を高める業務変革」と「プロ人材の育成と安定供給」を提供・実現を目指し、今後さらなる進化を目指してまいります。
【必須スキル・資格】
日本語:ビジネスレベル
英語:問わない
【必須】
実務経験者(目安1年以上あれば尚可)
日本語レベル:JLPT N2以上
【歓迎スキル・資格】
ゲームデバッグ、QAソリューション、カスタマーサポート、
ネットサポート、外国人人材採用支援