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【韓国語】人材コンサルタント/韓国企業担当/部長・役員人材のヘッドハンティング/年収600-1,000万円@東京・半蔵門

Japanese Korean English
・日本トップクラスのエグゼクティブ人材紹介・ヘッドハンティング会社での貴重な募集です!
・韓国企業向けに、経営コンサルティング~人事戦略ソリューション提案までを行います。
・クライアント企業の組織課題・経営課題に基づくコンサルティングを行い、部長~CXO人材の紹介までをご担当いただきます。
  • 語学力を活かす

    語学力を活かす

  • 海外出張あり

    海外出張あり

  • 即入社OK

    即入社OK

  • 土日祝休み

    土日祝休み

  • 年収500万以上

    年収500万以上

  • インセンティブ<br>あり

    インセンティブ
    あり

  • ベンチャー企業

    ベンチャー企業

  • 外国人初採用

    外国人初採用

  • 在留資格変更・<br>更新可能

    在留資格変更・
    更新可能

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募集要項 募集要項

仕事内容
主に韓国本社の大手企業を担当するほか、日本企業や外資企業に対して、経営・組織人事コンサルティングを行います。

クライアント企業の経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や獲得すべきリーダー像の要件などのご提案を行います。

※国内・海外出張の可能性あり(新型コロナウイルスの状況を見て判断)

日本語使用割合:50%
勤務時の服装:スーツ着用
部署人数:12名
応募資格
【必須スキル・資格】
・日本語:ネイティブに近いレベル
・韓国語・朝鮮語:ビジネスレベル
・法人営業経験5年以上で顕著な実績を持つ方
または
・人材業界で顕著な実績を持つ方(経験年数不問)

【歓迎スキル・資格】
・英語:ビジネスレベル
・製造業界でのご経験がある方(2年以上)

【人物像/その他】
・非喫煙者の方(必須)
雇用形態
正社員
給料
年収600万円~1,000万円(+インセンティブ 0~1,000万円)※経験やスキルにより相談可能です。
交通費支給:有(全額支給)
賞与:有(インセンティブ賞与・決算賞与)
昇給:有
その他:・年俸制:年収600万円~1,000万円
・月収:50万円~83万円(基本給:37万5,000円~62万2,500円 +固定残業手当(40時間分):12万5,000円~20万7,500円 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給)
・年俸とは別に個別労働契約に基づくインセンティブ賞与(各四半期、年4回)、決算賞与(年1回)あり
・年俸+インセンティブ+決算賞与で2年目以降の年収は1,000万円~2,500万円程度を想定しています。
 Pay for Performanceの哲学に基づいた報酬評価制度を運用しております。
※給与は経験と面接評価により決定します。予定年収はあくまでも目安の金額であ
勤務地
東京都
千代田区
最寄駅:半蔵門駅徒歩5分
勤務時間
固定勤務制:週5日勤務(月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日)
・標準労働時間 9:00~18:00(所定労働時間 8時間)
・フレックスタイム制 コアタイム 11:00~16:00
休憩時間:60分
残業:有
休日・休暇
土曜日、日曜日、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育児休暇
ほか、誕生日休暇、特別休暇(公傷・災害等)制度あり
年間休日:120日
福利厚生
社会保険完備、住宅手当/家賃補助、社員寮/社宅 ・社会保険完備(会社負担75%)
・借り上げ社宅制度あり
・予防接種会社負担、書籍購入補助
・徒歩通勤者3万円/月、2駅以内通勤者2万円/月支給
採用の流れ
書類選考 ⇒ 面接(人事担当2名→コンサルタント3-4名→社長面接)
最終面接まですべてオンライン対応可/最終面接は対面可能(ご希望の場合は遠慮なくお申し付けください)

会社概要 会社概要

設立
2011年
資本金
1000万円以上1億円未満
従業員数
11名以上100名以下(うち外国人社員数0名)
売上高
非公開
事業内容
人材業界の中でも、特に
・経営コンサルティング
・経営戦略実現のための組織構築・採用計画
・上記に紐づいた部長・役員・CXOクラスのエグゼクティブ人材紹介、ヘッドハンティング
・シニア人材活用
に強みを持つ、日本トップクラスのエグゼクティブサーチファーム 兼 コンサルティング事業会社です。

人材紹介会社として有数の受賞歴にはじまり、企業との信頼関係の構築力、ヘッドハンティングの成功率、人材の定着率など多方面で高い評価を得ている、人材におけるプロフェッショナルの集団です。

今後は海外企業向けのハイクラス人材紹介事業も積極的に進めていきたいと考えています。
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