おしえて！NINJA Q＆A は、就活・転職活動をするうえでの疑問はもちろん、在留資格や日本の職場における疑問をズバリ！解決するコーナーです。日本で働く外国人の皆さんからよくある相談を紹介していますので、あなたの悩みも解決するかもしれませんよ。
日本の面接でよくある質問「転職先を選ぶ基準は何ですか？」で、面接官が知りたいことは、何でしょうか？
それは
・他の会社での選考状況を知り、あなたの市場価値を知りたい（年収相場）
・どの会社に行きたいか、などの優先度を知りたい
・興味や志向が知りたい
・採用までのタイムライン（時間）やプロセスを確認したい
①正直に伝える
・1つ1つの会社への応募・面接を真剣に行っており、次の転職先を慎重に選んでいる印象を与える事
※入社できればどこでも良い様な、印象を与えないように、伝える企業名や内容は慎重に
・他に面接を受けている会社も一貫性があること
例）海外営業で探している
母国と関連がある仕事を探している
「いま、他のいくつかの企業からも面接の機会をいただいております。転職活動の基準は、海外営業としてキャリアアップをすることですので海外営業にしぼって面接を進めています。」
上記のように伝えると、面接官によっては
・「どういった職種で面接がすすんでいますか？」
・「年収はどのぐらいで面接がすすんでいますか？」
・「志望度（行きたい会社のランキング）はどのぐらいですか？」
などと更に質問をされることがありますので、想定して準備しておきましょう。
是非、回答例を考えてみてください！
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