施工管理

まず、関係法令の確認、各種許認可の申請を踏まえ、お客様、設計事務所と施工内容の詳細を固めます。同時に各専門工事会社と工事内容を擦り合わせ、発注内容を固めます。そのうえで全体工事予算を作成し、工事に着手することになります。工事中は工程計画に基づき、日々の安全管理に細心の注意を払いつつ工事を進めていくことになります。安全、品質、工程、原価を総合的にマネジメントするプロフェッショナルな仕事であり、誇り、やりがいを持てる責任ある職務です。

【必須スキル・資格】
日本語：ビジネスレベル
英語：問わない

N2以上 日本語が流暢であること
建設業界に興味があり今後施工管理の仕事で技術を身に着けたい人
日本の大学を卒業していること
運転免許・車保持者限定

【歓迎スキル・資格】
建設会社にて施工管理の経験

正社員

年収: 400〜600万円
下記新卒の場合の月収例です。
基本給　180,400円
固定残業手当(30h)　39,600円
現場手当　10,000円

休日／年間108日（月9日）
休暇／年次有給休暇、夏期休暇、年末年始、慶弔等特別休暇など

■借上げ独身寮制度
自宅が遠方の場合は会社がアパート・マンションを寮として用意
ワンルームマンション借上げ
月額家賃25,000円程度（水道光熱費は自己負担）
■資格手当
（例）1級建築・土木施工管理技士月1万円など
■通勤手当
　全額支給
■赴任手当
　遠方現場の場合は赴任手当を支給
　赴任先の宿舎は会社で用意（自己負担なし）
■帰省手当
　遠方現場の場合は月2回まで帰省費を支給

会社説明会　→　一次試験（適性検査・一般常識・面接）　
→　最終面接　→　内定

有（屋内禁煙・屋外に喫煙所設置）