[NODE-9382]
紹介会社求人

Japanese

人事制度企画マネージャー@東京
公開日: 2024年02月08日
更新日: 2024年02月08日

選考オンライン完結 外国人活躍中 即入社OK 土日祝休み 社宅・寮・住宅手当あり ベンチャー企業

会社概要
設立
資本金
従業員数
(うち外国人社員数名)
売上高
事業内容

【事業内容】
環境配慮型の素材開発及び製品の製造、販売、資源循環を促進する事業等

【会社概要】
TBMは、SDGsの広がりや世界全体で気候変動や資源枯渇問題の深刻化が懸念される現在、サステナビリティ(持続可能性)を経営の根幹に据えて、環境配慮型の素材・製品ビジネスや資源循環ビジネス等を通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指すスタートアップです。数少ない日本のユニコーン企業*として、サステナビリティのビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。

TBMが開発した枯渇リスクの低い石灰石を主原料する新素材「LIMEX」は、SDGsや環境意識、プラスチック代替素材へのニーズの高まりを背景に、プラスチックや紙に替わる第三極の素材として国内外で成長しています。これまでCOPやG20の国際会議、海外メディア、カンブリア宮殿等のメディアで紹介される他、国内の大手企業、グローバル企業など10,000以上の企業や団体で採用(事業所登録数含む)されています。また、自治体や民間企業と連携したリサイクルの実績も多数存在しており、2022年には使用済みLIMEXとプラスチックを自動選別、再生できる国内最大級のリサイクルプラントを完成。グローバル展開でも、海外での現地法人やJVを設立、海外の成形メーカー大手の販売契約を締結、韓国のSKグループと135億円の資本業務提携を合意する等、成長産業であるスタートアップの歴史に一石を投じています。

*…時価総額 1,000 億円超の未上場企業(内閣官房「スタートアップ育成5か年計画」)
…2022年⽇本経済新聞「NEXTユニコーン調査」において、TBMは企業価値ランキング5位(推計企業価値1,339億円)
…STARTUP DB「国内スタートアップ資金調達金額ランキング(2021年1-12月)」において、TBMは3位(2021年1-12月の調達金額188.2億円)

募集要項
募集職種
仕事内容
本ポジションは、経営陣を含むリーダー層とスクラムを組み、サステナビリティ革命の実現に向けた人事戦略を策定しながら、人事制度の企画から運用を中心に組織成長を牽引していただきます。ご経験に合わせて、以下の業務に取り組んでいただく予定です。

【業務詳細】
• 経営/事業戦略に資する人事戦略の策定と実行推進
• 経営/事業戦略と連動する人事制度(等級・評価・報酬制度等)や福利厚生プログラムの企画・運用
*既存の制度/規程の必要に応じた改廃も含む
• 経営/事業戦略の実現に最適な組織デザイン(組織体制/職制/権限等)の設計・運用
• 経営強化に向けた施策の企画・実行推進(役員人事、コーポレートガバナンス対応等)
• 人的資本の情報開示に向けたデータ整備・活用施策の企画・運用
応募資格

【必須スキル・資格】
日本語:ネイティブに近いレベル
英語:問わない

・日本語N1レベル
・職務経験8年、事業会社での人事経験5年以上(そのうち、制度企画・運用の経験が3年以上あること)
・人事・労務業務に関する基礎的な業務・法的知識
・人事業務の企画立案及びプロジェクトマネジメントの経験
・複雑な組織課題に臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方


【歓迎スキル・資格】
・ベンチャー企業、グローバル企業の成長ステージでの人事経験
・人事関連業務におけるプロセス作り、仕組み化、効率化を促進できる方
・経営陣との折衝・調整経験
・部下を持つ管理職としての経験


雇用形態
正社員
給与
年収: 600〜900万円
月給制:月給50万~67万円 例:(基本給297,400円~、職務手当74,300円~、固定残業代45時間分128,300円~) ※管理職の場合は残業代は無し。管理職の手当てを支給。
勤務地
東京都
東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分含む)
休日・休暇
・土曜、日曜、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)
※年間休日120日
※年に1~2日程度土曜出勤となる可能性があります。
※土曜出勤となった場合、内1日をCAMP(工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング)の実施日とする可能性があります。
福利厚生
●住宅手当・家具移転費補助(支給条件有)
●Memorial Gift(結婚・出産のお祝い事には5万円支給)
●通勤手当(上限3万円)
●3日間の入社時特別休暇付与(取得条件有)
●時短制度(適用条件有)
●表彰制度(毎月実施しているAwardにて受賞者に報奨金支給 ※支給額は賞によって異なる)
採用の流れ
書類選考→面接2回→オファー
※面接は基本オンラインで実施
受動喫煙対策
有(屋内禁煙)
日本語使用割合
役職・部署
【取扱い紹介会社】NODE株式会社
代表者役職/氏名
渡邉 健太 / Kenta Watanabe
有料職業紹介事業許可番号
13-ユ-315885
設立
2014
資本金
870
従業員数
10
事業内容

日本で就職・転職したい外国人のための無料会員登録制ウェブサイト「ASEAN CAREER」の運営
"ASEAN CAREER", Free registration website for non-Japanese who look for the job in Japan

"共創型"外国籍人材スカウト・推薦プラットフォーム"Sunrise"の運営
"Sunrise", a "co-creation" type foreign talent scouting and recommendation platform

事業所
東京都千代田区飯田橋4-8-4 / 4-8-4 Iidabashi, Chiyoda-ku, Tokyo
ホームページ
応募