Webプロデューサー・Webディレクター・UI/UX設計 ／ サーバーエンジニア ／ その他、IT・Webサービス関連

【職務概要】
今回のポジションでは、新規プロダクト開発 (0→1) 、既存プロダクトグロース開発 (1→10) におけるバックエンド開発をお任せいたします。
現状の組織では、従来ベンダーコントロールを中心に対応していたエンジニアが中心となっており、 技術面でCTOの右腕となる人材が不足している状況のため、 CTOの近くで実際に手を動かしながらバックエンド開発を中心に向き合っていただけるバックエンドエンジニアを募集しています。
バックエンド領域だけでなく、 フロントエンド／インフラ(クラウド) 基盤領域など、 フルスタックエンジニアとして活躍いただくことも可能です。

【職務詳細】
・Javaを用いたバックエンド開発
・WebアプリケーションやWeb APIの設計、開発、 運用、 自動テスト
・プロダクトを圧倒的に使いやすくするための改善、 運用
・利用顧客やメンバーへのヒアリングを通した問題発見
・コードレビューを通じたチームメンバーへの技術的なフォローおよび育成
・アーキテクチャ、パフォーマンス、セキュリティを意識したプロダクト品質管理 など
※上記業務につきましては、ご経験やご希望をもとに柔軟に設計させていただきます。

【必須スキル・資格】
日本語：ネイティブレベル
英語：問わない

【必須】
・Javaを利用したバックエンド開発経験（目安3年以上）
・新規スクラッチ開発経験
※特定の事業ドメイン（金融など）に関する知見については一切不問です。

【開発環境 (一例)】※今後も新規でプロダクト開発を進めていくため、 技術選定フェーズから関わることも可能です。
■開発言語：ライブラリ／フレームワーク
(フロント) TypeScript React
(バック) Java Quarkus
■DB：MySQL PostgreSQL、Oracle
■インフラ：AWS
■コード管理ツール：Git GitHub
■プロジェクト管理ツール：独自ツール (社内開発)

【歓迎スキル・資格】
日本語能力N2以上

正社員

年収: 461〜746万円
461万 ～ 746万 　【賃金形態】月給制　293,500円～
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

年間休日約125日、慶弔休暇、有給休暇（初年度に10日付与）、産前・産後休暇制度、育児休暇制度、リフレッシュ特別休暇、誕生日休暇、配偶者出産休暇　他

勤務地手当／交通費全額支給／家族手当／資格取得支援制度／出張手当／在宅勤務手当／育児・介護のための短時間勤務／スライド勤務／社内イベント（家族同伴可）／副業可能　他

書類選考→一次面接＋適性検査→二次面接→最終面接→内定　※ポジション、状況により変動する可能性がございます。

無（喫煙可）

100%

開発部