日本企業に晴れて入社し、活躍している外国人の方も多いと思いますが、日本のビジネスマン同士の会話、理解できてますか? きっと「はじめて聞いた!」「学校で習ったことがない」「辞書にも載ってない」という言葉が飛び交っているはず。【学校では教えてくれないビジネス日本語講座】は日本人のビジネスマンたち使う摩訶不思議な日本語を、外国人の皆さんにもわかりやすいようにご紹介していく講座です。
今回、ご紹介する「学校では教えてくれない日本語講座」は「アウトソーシング(outsourcing; autosooshingu)」です。日本の職場で「アウトソーシング」という言葉、聞いた事はありますか?
早速、どんなシーンで使われるのかをみていきましょう。
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◆「アウトソーシング」が使われるシーンとは?
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<シーン1>
先輩が会議で、
「〇〇事業ですが、アウトソーシングという手もあるのではないかと思いますが・・・」と提案していた。
<シーン2>
上司が先輩の提案に対して、
「さすがに〇〇だけはアウトソーシングできないね」と言った。
<シーン3>
上司が先輩の提案に対して
「では、早速アウトソーシング先を探してもらおう。」と言った。
では、「アウトソーシング」とは、どんな意味なのでしょうか。
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◆「アウトソーシング」の意味とは?
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「アウトソーシング」とは、英語の“outsourcing“からできたカタカナ語で、「業務を外注すること」を意味します。開発・製造・営業・人事・経理・法務などなど、全ての業務を自社内で処理するよりも、教務の一部を外部の専門家に委託したほうが効率が良い場合があります。その「外部委託」は「アウトソーシング」に当たります。アウトソーシングを行うことによって、企業が本業に集中したり、様々なコストを抑えたりすることができます。
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◆「アウトソーシング」の類語は?言い換えるとどうなる?
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類語、他の言い方をすると、下記のようになります。
・外部委託
・外注
・外製
・OEM
など
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◆「アウトソーシング」を使ってはいけない時は?
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特にありません。
意味をきちんと理解したうえで、どんどん使ってみましょう!
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◆「アウトソーシング」のまとめ
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「アウトソーシング」というビジネス用語の意味と使い方、使ってはいけないシーンを
紹介しましたが、いかがでしたでしょうか?
・「アウトソーシング」は、英語の“outsourcing“からできたカタカナ語
・「アウトソーシング」は 【業務を外注すること】
・「アウトソーシング」を言い換えると「外部委託」「外注」など
・「アウトソーシング」を使ってはいけないシーン:特になし
「アウトソーシング」が自然に言えると、日本人はビックリ!
ぜひ、意味を知ってマスターしましょう♪
では!
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